◇法人運営
1 本会の円滑な運営に努めるとともに、事務処理の適正・合理化及び迅速化を図っています。
(1)理事会の開催:年4回(5月・6月・12月・3月)・・ ・理事 8名
(2)評議員会の開催:年3回(6月・12月・3月)・・・ 評議員15名
(3)支所運営協議会の開催:各地域1回
(4)企画会議及び管理職会議
ア 企画会議(会長・副会長)
イ 管理職会議(事務局長・課長・支所長・所長)
(5)日置市共同募金委員会運営委員会・・・6月理事会終了後
(6)日置市社会福祉大会表彰選考委員会(委員4名)
(7)監査の実施
ア 決算監事監査 ・・・・ 監事3名・会長
イ 中間監事監査 ・・・・ 監事3名・会長
ウ 内部監査 ・・・・・・ 内部監査委員2名・会長
(8)組織体制の充実・強化
ア 理事会・評議員会組織の充実及び研修会への参加
イ 職員の適正配置
ウ 職員研修体制の充実
自主研修を年2回実施するとともに、県社協等主催の研修会に積極的に参加する。
2 広報活動の推進
福祉に関する市民の理解と協力を高めるため、広報誌の発行や啓発活動に取り組んでいます。
(1)社協だよりの発行(全戸配布) ・・・ 年3回(5月・10月・1月)
(2)ホームページの運用 ・・・・・ 事業紹介・PR及び情報の更新
(3)啓発活動 ・・・・・・・・・・ 民生委員・児童委員協議会等各種の会合
を通して社協事業のPR及び理解に努めています。
(4)職場体験等の受け入れ